Стипендия плюс зарплата: как белорусские студенты начинают карьеру еще до диплома
Отработать на практике знания, приобретенные в вузе, и заработать первые деньги — такая возможность появилась у студентов благодаря проекту «Учись и работай». Он стартовал в этом году при участии Министерства образования и Министерства труда и социальной защиты. Какие возможности открывает инициатива и как молодые люди совмещают учебу с работой — рассказываем.
Марафон по трудоустройству
Проект «Учись и работай», запущенный в конце весны по поручению Главы государства, позволяет молодежи начать работать по специальности еще до получения диплома. Инициатива нацелена на то, чтобы обеспечить плавный переход от учебы к профессиональной деятельности, а также повысить качество подготовки кадров под потребности организаций-заказчиков.
Акция «Марафон трудоустройства студенческой молодежи» недавно прошла в Гродненском государственном университете имени Янки Купалы. 35 организаций региона предложили студентам 108 вакансий. Наибольшей популярностью пользовались специальности «инженер-программист», «экономист», «специалист по туризму» и «учитель». На собеседования записались 132 студента, а всего с начала учебного года в рамках инициативы «Учись и работай» трудоустроились 126 человек, и это только начало. Ярмарка трудоустройства в ГрГУ
— Многие студенты отмечают, что этот проект — прекрасная возможность попробовать себя в будущей профессии и получить необходимый опыт работы по специальности, — говорит начальник Центра развития карьеры Гродненского государственного университета имени Янки Купалы Ирина Корлюкова. — Раньше возможность такого трудоустройства была только у студентов педагогических специальностей. Остальные могли выбирать рабочие профессии или проходить стажировку на предприятии. Благодаря инициативе «Учись и работай» молодые люди могут устраиваться в организации по своей специальности.
После собеседования и трудоустройства студент имеет возможность оформить индивидуальный план. Расписание занятий организуется таким образом, чтобы молодые люди могли совмещать карьеру и образование.
— За студентами в организации в обязательном порядке закрепляется наставник. Работают они, как правило, неполный день — на 0,5 ставки, что позволяет молодым людям постепенно вникать в профессию. Кроме того, на лекциях ребята обсуждают с преподавателями вопросы, которые возникают в ходе работы на предприятии, что является одним из элементов практико-ориентированного обучения, — отмечает Ирина Корлюкова.
Навыки и зарплата
Четверокурсник Гродненского государственного университета имени Янки Купалы Кирилл Гринцевич — один из тех, кто решил совмещать теорию с практикой, чтобы к моменту получения диплома по специальности «инженер информационно-измерительных приборов и систем» уже иметь опыт работы по своей профессии.
— Работаю электромонтером на предприятии, которое занимается установкой пожарной и охранной сигнализации, систем видеонаблюдения. В мои обязанности входит обслуживание, настройка и наладка оборудования, — рассказывает Кирилл. — На работе стараюсь перенять опыт старших коллег и разобраться в тонкостях инженерной специальности.
За молодым человеком закрепили опытного специалиста, который всему обучил новичка. Сейчас Кирилл самостоятельно обслуживает большинство объектов в Гродненском районе. Как признается студент, поначалу ему было нелегко в один день ходить на пары и на работу, однако преподавательский состав и руководство организации с пониманием относятся к четверокурснику. Кирилл Гринцевич
— Успеваю учиться, работать, заниматься общественной деятельностью на факультете, и еще остается свободное время для себя.
Расписание занятий согласовываю с начальником, после чего он корректирует рабочий день. Работодатель понимает, что мне нужно окончить университет, поэтому в период сессии уменьшает нагрузку. Преподаватели также знают о моей занятости и идут навстречу, — поясняет будущий инженер и отмечает, что навыки, приобретенные на работе, в тандеме с теорией помогают еще глубже вникнуть в профессию.
В зависимости от количества обслуживаемых объектов заработок Кирилла — около тысячи рублей в месяц. Плюс молодой человек получает стипендию.
— Производственная практика — это одно, но когда работаешь именно по специальности — это совсем другое. Ты в полной мере осознаешь, какая на тебе лежит ответственность за труд, — отмечает четверокурсник.
Утром — пары, днем — работа
В Гродненском государственном медицинском университете также поддерживают работающих студентов. После третьего курса они могут трудоустроиться медицинскими сестрами или братьями в учреждениях здравоохранения. Желающие находят работу самостоятельно, через БРСМ, центры занятости.
— Студенты с удовольствием учатся и параллельно трудятся. Во-первых, это большое финансовое подспорье для молодых людей — оплата труда значительно выше базовой стипендии. Во-вторых, те, кто сегодня занят в системе практического здравоохранения, обретают самостоятельность, становятся более уверенными и ответственными специалистами, — отмечает представитель медуниверситета. — Для студентов, работающих в ночные часы, предусмотрена возможность отсутствовать на занятиях по уважительной причине в течение определенного времени.
Студент пятого курса диагностического факультета Гродненского государственного медицинского университета Кирилл Потапов уже третий год подрабатывает после занятий. За это время молодой человек успел потрудиться как в больнице, так и в поликлинике. Сейчас он работает фельдшером-лаборантом в 6-й городской клинической поликлинике. В его обязанности входит проведение срочных анализов и исследований. Кирилл Потапов
— Мне нравится перенимать опыт у старших коллег. К ним можно обратиться за советом по любому вопросу, и они с радостью помогают. С этим багажом практических знаний в будущем будет легче начинать работу в качестве молодого специалиста, — уверен Кирилл Потапов.
В первой половине дня молодой человек учится, во второй работает на полставки. Жить в таком темпе Кириллу нетрудно.
Администрация поликлиники с пониманием относится к студенту и в некоторых вопросах идет навстречу. Трудовая занятость Кирилла приветствуется и в медуниверситете.
— Инициатива «Учись и работай» позволяет стать более подкованным в выбранной профессии, приобрести практические навыки без отрыва от учебного процесса, — уверен Кирилл Потапов.
| Вадим Кондратюк, газета «7 дней», фото из личного архива героев публикации и ГрГУ.
Читайте также:
Как привить ребенку интерес к учебе? Несколько полезных советов
«Знал, как меня здесь примут». Иностранные студенты о том, почему выбрали Беларусь
Как студенту получить льготы на проживание и проезд?
